内容介绍
介绍：这本书系统梳理了人力资源管理的六大模块，从招聘、培训到绩效与薪酬设计，理论扎实且案例丰富。尤其适合自学者，能帮你快速建立HR知识框架，理解如何通过“人”的维度推动组织发展，是入门与考证的实用指南。
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